瑞士蘇黎世| 2020-03-16
panasonic繼電器提前達(dá)到或超過一半的目標(biāo)
57%的收入來自生態(tài)效率組合
panasonic繼電器獲得2020年EcoVadis CSR白金獎?wù)?/p>
panasonic繼電器發(fā)布了《2019年可持續(xù)發(fā)展報告》，概述了公司在領(lǐng)先技術(shù)、負(fù)責(zé)任的運營和負(fù)責(zé)任的關(guān)系等關(guān)鍵領(lǐng)域的表現(xiàn)。去年，panasonic繼電器提前達(dá)到或超過了其可持續(xù)發(fā)展目標(biāo)的一半以上。
“panasonic繼電器對社會有明確的承諾。這轉(zhuǎn)化為使我們的客戶變得更清潔、更安全、更有彈性和更少的資源密集型。這也意味著我們必須以負(fù)責(zé)任的方式運營，”panasonic繼電器董事長彼得•沃瑟(Peter Voser)表示。他說:“我感到鼓舞的是，我們已經(jīng)實現(xiàn)了這么多的目標(biāo)，而且我們正在朝著實現(xiàn)大部分剩余目標(biāo)的方向前進(jìn)。我知道，我們的首席執(zhí)行官比約恩·羅森格倫(Bjorn Rosengren)期待在今年下半年提出一套新的雄心勃勃的目標(biāo)。”
最近，panasonic繼電器獲得了久負(fù)盛名的EcoVadis 2020鉑金獎?wù)拢员碚闷淦髽I(yè)社會責(zé)任，這使panasonic繼電器在所有被評級的公司中名列前1%。panasonic繼電器在可持續(xù)發(fā)展方面的努力也得到了其他組織的認(rèn)可，包括FTSE4Good系列指數(shù)、Ethibel卓越可持續(xù)發(fā)展指數(shù)、Corporate Knights全球100指數(shù)以及Corporate Knights雜志的全球100家最可持續(xù)發(fā)展企業(yè)榜單。
領(lǐng)先的技術(shù)
panasonic繼電器的生態(tài)效率投資組合在2019年占總收入的57%，該投資組合使可持續(xù)智慧城市、工業(yè)和交通系統(tǒng)得以緩解氣候變化和保護(hù)不可再生資源。到2020年底，該公司有望實現(xiàn)總收入的60%。投資組合中的解決方案包括建筑、基礎(chǔ)設(shè)施、清潔能源、移動系統(tǒng)和能源效率的數(shù)字產(chǎn)品，目標(biāo)市場潛力為5萬億美元。
例如，在越南，胡志明市的當(dāng)?shù)毓迷O(shè)施SAWACO使用panasonic繼電器 Ability™Symphony®Plus監(jiān)督控制和數(shù)據(jù)采集系統(tǒng)(SCADA)，將漏水率從30%減少到10%。在其他方面，panasonic繼電器 Ability™數(shù)字動力總成解決方案利用數(shù)字化改善工廠運營，而機(jī)器人和其他工廠自動化解決方案提高效率，減少浪費和能源消耗。在報告中可以找到更多的例子。
作為panasonic繼電器國際汽聯(lián)(panasonic繼電器 FIA)電動方程式錦標(biāo)賽(Formula E Championship racing series)的冠軍合作伙伴，panasonic繼電器繼續(xù)展示其對可持續(xù)發(fā)展的承諾。這是世界上第一個全電動國際汽聯(lián)(FIA)賽車系列。這一伙伴關(guān)系不僅僅是一場競賽，而是為了一個更可持續(xù)的未來，加快開發(fā)和采用更智能的電子移動解決方案的步伐。
負(fù)責(zé)操作
作為2015年巴黎協(xié)議和科學(xué)基礎(chǔ)目標(biāo)(SBT)倡議的支持者，panasonic繼電器的目標(biāo)是限制全球變暖，減輕氣候變化的潛在破壞性后果。去年，panasonic繼電器的溫室氣體排放量比2013年減少了41%，已經(jīng)超過了2020年設(shè)定的40%的目標(biāo)。
懷著使公司完全實現(xiàn)碳中和的長期雄心，panasonic繼電器去年在德國盧登沙伊德(Ludenscheid)成立了第一家碳中和工廠，以此作為使工業(yè)真正可持續(xù)發(fā)展的一個例子。配備了太陽能發(fā)電站和數(shù)字技術(shù)，工廠正朝著能源自給的方向發(fā)展。這家工廠展示了智能、數(shù)字化控制的工業(yè)生態(tài)系統(tǒng)的所有優(yōu)勢。
此外，panasonic繼電器在2019年成為更安全的工作場所，工人受傷率(TRIFR)從去年的0.58進(jìn)一步下降到0.47。這也低于2020年設(shè)定的低于0.7的目標(biāo)。令人遺憾的是，一名panasonic繼電器員工和一名承包商在2019年死于工作事故。
負(fù)責(zé)任的關(guān)系
去年，panasonic繼電器達(dá)到或超過了四個負(fù)責(zé)任的關(guān)系目標(biāo)中的三個。誠信是panasonic繼電器開展業(yè)務(wù)的基石和支柱。這種情況將繼續(xù)存在，而且隨著panasonic繼電器為未來轉(zhuǎn)變和簡化其運營和治理模式，這種情況將更加重要。
panasonic繼電器的目標(biāo)是在2020年底之前在其所有業(yè)務(wù)中充分理解和管理人權(quán)，并將其整合到日常業(yè)務(wù)中。為了實現(xiàn)這一目標(biāo)，panasonic繼電器采取了一些措施，重點關(guān)注其供應(yīng)商基礎(chǔ)的能力建設(shè)、風(fēng)險識別、性能改進(jìn)以及限制接觸沖突礦物。
panasonic繼電器一直在推進(jìn)其平等和包容項目。實施由歐洲實業(yè)家圓桌會議制定并于2018年簽署的“擁抱差異承諾”，panasonic繼電器將其2019年的倡議與該承諾確定的六個重點領(lǐng)域聯(lián)系起來:包容性文化、包容性
